Archief voor categorie: Geen categorie

Tweede Kamerleden blijven maar vragen stellen over de positie van zzp-ers. En de staatssecretaris van Financiën blijft laconiek reageren dat de telkens geschetste onzekerheid bij opdrachtgevers onnodig is. Partijen moeten volgens hem gewoon wennen aan nieuwe regelgeving en daar hebben ze ruim de tijd voor, tot 1 mei 2017. Toch heeft hij een toezegging gedaan. Hij wil van een speciale g-rekening voor zzp-ers gaan onderzoeken.

Als u via een tussenkomstbureau een zzp-er inhuurt, kunt u uw risico beperken door een deel van uw betaling te storten op de g-rekening van de uitlener. Rechtstreeks een zzp-er inhuren en een deel van uw betaling storten op een g-rekening van die zzp-er is nu niet mogelijk.

Het huidige g-rekeningsysteem is nieuw en voldoet aan de SEPA-standaarden. Voor een uitbreiding van de doelgroep van g-rekeninghouders met zzp-ers is verdere modernisering van de g-rekening noodzakelijk. Dat vraagt een aanzienlijke investering in tijd, geld en automatiseringscapaciteit bij de Belastingdienst en banken. Op dit moment worden de mogelijkheden onderzocht.

Source: Nieuws

Als een werknemer op vakantie ziek wordt, dan gaat dat niet ten koste van zijn vakantiedagen. Dat is de hoofdregel. Maar de werknemer moet er wel wat voor doen. Hij moet zich bij de werkgever ziek melden, zich melden bij een (buitenlandse) arts en een verklaring van deze arts kunnen overleggen. Bovendien moet de werknemer zorgen dat hij tijdens zijn ziekte voor de werkgever bereikbaar is. Meestal ligt dit vast in een verzuimreglement. Hoe zit het met bovenwettelijke dagen?

Werkgever en werknemer kunnen afspreken dat ziektedagen worden verrekend met de bovenwettelijke vakantiedagen. Dat kan in een cao, arbeidsovereenkomst of personeelsreglement. Zo’n regeling kan ook voor ziekte op vakantie gelden. Zo niet, dan is de hoofdregel van toepassing.

Source: Nieuws

Werknemers die met beeldschermen werken, kunnen op kosten van de baas regelmatig hun ogen laten nameten. Dat staat in de Arbeidsomstandighedenwet. Als volgens de ogentest alleen een computerbril echt oplossing biedt, dan moet de werkgever deze verstrekken. De kosten zijn aftrekbaar als bedrijfskosten. Maar is de computerbril voor de werknemer loon?

De computerbril wordt onder de werkkostenregeling gewaardeerd op nihil. Maar hij moet dan wel op de werkplek blijven. Als de werknemer de computerbril ook privé mag gebruiken, dan is de bril alleen onbelast als deze voor tenminste 90% zakelijk wordt gebruikt.

Source: Nieuws

In zijn aangifte inkomstenbelasting claimt Marcel aftrek van specifieke zorgkosten. Het gaat om de kosten van vijf diëten. In een bijlage bij de aangifte voegt Marcel als onderbouwing onder meer een handgeschreven verklaring van zijn huisarts. De Belastingdienst besluit de aangifte te controleren en neemt telefonisch contact op met de huisarts. Mag dat zomaar?

De telefonische navraag leidde tot de conclusie dat Marcel slechts recht op aftrek had voor twee, in plaats van vijf, diëten. De aangifte werd gecorrigeerd. Marcel voelde zich door het rechtstreekse contact met zijn huisarts aangetast in zijn privacy en ging naar de rechter. Die gaf hem ongelijk. De huisarts had zich op zijn wettelijk verschoningsrecht kunnen beroepen als hij de door de Belastingdienst gevraagde medische informatie niet had willen verstrekken.

Source: Nieuws

Als u iemand die niet in staat is zijn schulden te betalen een bedrag schenkt om die schulden af te lossen, dan is dat vrij van schenkingsrecht. Zo staat het in de wet. Nu een praktijkgeval: Roderik had tien jaar geleden flinke schulden die hij direct moest aflossen. Dat kon hij niet. Zijn ouders leenden hem het bedrag dat voor de aflossing nodig was. Na ongeveer tien jaar schelden ze hem de lening helemaal kwijt. In de aangifte schenkingsrecht doen ze een beroep op de vrijstelling voor schuldaflossing, onder verwijzing naar de benarde situatie van Roderik ruim 10 jaar geleden. Terecht?

Volgens de rechter niet. De slechte financiële positie van Roderik destijds kan er niet toe kan leiden dat tien jaar later deze vrijstelling wordt verleend. Roderik heeft ten tijde van de kwijtschelding geen nieuwe financiële problemen. Kortom: de vrijstelling is in dit geval niet van toepassing.

Source: Nieuws